Professional Cyber Security
Offerta pubblicata in data:
Luogo di Lavoro:
Lazio
Settore: Banking e Insurance
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Offerta:
Apertura selezione: 9 luglio 2026
Professional Cybersecurity
L'Istituto per il Credito Sportivo e Culturale (ICSC) è la banca di promozione e sviluppo dello Sport e della Cultura con il mandato istituzionale di favorire la crescita del Paese.
Con una lunga storia di impegno verso la valorizzazione delle attività sportive e culturali, l'ICSC supporta progetti e istituzioni che contribuiscono al benessere collettivo e allo sviluppo dei territori e delle comunità.
Nell’ambito del potenziamento della Direzione Digital Innovation & Operations, ricerchiamo un/una Professional Cybersecurity con l’obiettivo di rafforzare la sicurezza dell’organizzazione, supportando la gestione dei rischi cyber, la definizione dei controlli e il monitoraggio delle vulnerabilità.
La risorsa contribuirà attivamente alla definizione dei requisiti di sicurezza nei progetti e al miglioramento continuo dei processi di prevenzione, rilevazione e risposta agli incidenti.
Principali responsabilità
Trasparenza retributiva
Inviaci la tua candidatura entro il 24 luglio 2026.
L’annuncio è redatto in ottica di parità di genere e non verranno richieste informazioni sullo storico retributivo.
Il processo di selezione prevede screening CV, selezione tecnica e valutazione basata su griglia strutturata di competenze.
La selezione è attualmente riferita a una singola risorsa; tuttavia, in funzione del fabbisogno aziendale, potranno essere valutati ulteriori inserimenti.
“Ci impegniamo a creare un ambiente sicuro e inclusivo, basato sul rispetto reciproco e la valorizzazione delle diversità, offrendo pari opportunità di lavoro a tutte le candidate e i candidati qualificati. In generale, le candidate e i candidati il cui profilo sia in linea con la posizione aperta, saranno contattati dalla Società che segue la Selezione e riceveranno un feedback tempestivo”.
Professional Cybersecurity
L'Istituto per il Credito Sportivo e Culturale (ICSC) è la banca di promozione e sviluppo dello Sport e della Cultura con il mandato istituzionale di favorire la crescita del Paese.
Con una lunga storia di impegno verso la valorizzazione delle attività sportive e culturali, l'ICSC supporta progetti e istituzioni che contribuiscono al benessere collettivo e allo sviluppo dei territori e delle comunità.
Nell’ambito del potenziamento della Direzione Digital Innovation & Operations, ricerchiamo un/una Professional Cybersecurity con l’obiettivo di rafforzare la sicurezza dell’organizzazione, supportando la gestione dei rischi cyber, la definizione dei controlli e il monitoraggio delle vulnerabilità.
La risorsa contribuirà attivamente alla definizione dei requisiti di sicurezza nei progetti e al miglioramento continuo dei processi di prevenzione, rilevazione e risposta agli incidenti.
Principali responsabilità
- Definizione e implementazione di security requirements e checklist by design per progetti IT e iniziative di business
- Gestione del registro vulnerabilità, con definizione e monitoraggio dei piani di remediation e relativi SLA
- Supporto ai processi di incident response e vulnerability management
- Monitoraggio della security posture aziendale e predisposizione di report periodici su trend, rischi principali e azioni correttive
- Raccolta e gestione delle evidenze documentali a supporto di audit e attività di compliance
- Collaborazione con team IT e fornitori per l’implementazione di controlli di sicurezza e remediation
- Conoscenza dei principali principi di sicurezza informatica, inclusi:
- Identity & Access Management (IAM)
- Hardening dei sistemi
- Logging e monitoring
- Network segmentation
- Sicurezza endpoint e di rete
- Conoscenza dei principali processi di cybersecurity:
- Incident Response
- Vulnerability Management
- Secure Configuration
- Esperienza in ambienti cloud e ibridi e integrazione con controlli di sicurezza
- Approccio analitico e orientamento alla gestione del rischio
- Capacità di lavorare in contesti complessi e multidisciplinari
- Attitudine al problem solving e al miglioramento continuo
- Buone capacità relazionali e di comunicazione
- Esperienza pregressa in ruoli di cybersecurity, operative o di security engineering
- Esperienza nella collaborazione con team IT e fornitori esterni per attività di remediation e implementazione di controlli
- Laurea in Ingegneria
- Competenze chiave richieste (sono le capacità fondamentali che valutiamo in fase di selezione)
- Comunicazione efficace: abilità indispensabili per interagire con professionalità.
- Problem solving e pensiero analitico: saper analizzare situazioni complesse e proporre soluzioni concrete e operative.
- Adattabilità e flessibilità, qualità fondamentali in un contesto in continua evoluzione, con ruoli sempre più dinamici.
- Collaborazione e team working: capacità di lavorare in team interdisciplinari e orientati al risultato.
Trasparenza retributiva
- CCNL: Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro per i quadri direttivi e per il personale delle aree professionali (dalla 1^ alla 3^) dipendenti dalle aziende di credito, finanziarie e strumentali
- Tipologia contrattuale: tempo indeterminato
- Inquadramento: RAL indicativa a partire da € 43.000, in funzione dell’effettivo livello di seniority
- Sono inoltre previsti: bonus target legato a performance e risultati, welfare, copertura sanitaria, buoni pasto, previdenza complementare.
Inviaci la tua candidatura entro il 24 luglio 2026.
L’annuncio è redatto in ottica di parità di genere e non verranno richieste informazioni sullo storico retributivo.
Il processo di selezione prevede screening CV, selezione tecnica e valutazione basata su griglia strutturata di competenze.
La selezione è attualmente riferita a una singola risorsa; tuttavia, in funzione del fabbisogno aziendale, potranno essere valutati ulteriori inserimenti.
“Ci impegniamo a creare un ambiente sicuro e inclusivo, basato sul rispetto reciproco e la valorizzazione delle diversità, offrendo pari opportunità di lavoro a tutte le candidate e i candidati qualificati. In generale, le candidate e i candidati il cui profilo sia in linea con la posizione aperta, saranno contattati dalla Società che segue la Selezione e riceveranno un feedback tempestivo”.
Annuncio valido fino a: 27-Nov-2026
Inquadramento: Assunzione Diretta
Offerta di lavoro pubblicata da: Experis